jueves, 3 de marzo de 2011

SUTEBA FLORENCIO VARELA

DETALLE DE LOS LOGROS PARITARIOS OBTENIDOS DESDE LA ORGANIZACIÓN, LA UNIDAD Y LA LUCHA

El 25 de febrero, los afiliados a SUTEBA reunidos en Asambleas en todos los Distritos de la Provincia votaron por amplísima mayoría la aceptación de la siguiente propuesta hecha por el Gobierno Provincial, fruto de la fortaleza y dignidad en la lucha de todos los Docentes Bonaerenses








Aspecto salarial:



* Establecer el salario inicial del Maestro del Grado del 01/03/2011 en 2400 (incluye impacto mensual Cuota Material Didáctico).



* Incrementar el básico de PR en $ 232



* Eliminar las bonificaciones remunerativas que se liquidaban cada 15 módulos de $ 100 (cod. 0444) y de $27 (cod. 0449)



* Incrementar la bonificación remunerativa y bonificante por antigüedad (código 0445) en la suma de $ 50 nuevos.



* Incrementar la bonificación remunerativa (código 0455) en la suma de $ 149.



Incremento de las bonificaciones por especialidad por nivel y modalidad en los siguientes porcentajes:



* Inicial, primaria del 21% al 31%

* Especial del 33% al 43%

* Psicología del 29% al 39%

* Preceptor de secundaria del 10% al 20%







MUY IMPORTANTE !Sumado a la propuesta salarial, se le agregan los siguientes puntos:



* situación docentes de escuelas de islas: trasformar estos servicios en escuelas de jornada extendida, incrementando en un 75% de los básicos y duplicando las bonificaciones



* situación docentes de JIRIMM (jardínes rurales): transformar a los docentes que se desempeñan en estos servicios unitarios en DIRECTORES DE 3º, con índice 1,70



* situación de inspectores: otorgar una bonificación por función equivalente al básico del cargo de PR (índice 1)



* situación docentes transferidos con índice inferior a 1: se homologan todos estos cargos al índice 1(PR)



Abonar por única vez en concepto de material didáctico un monto no remunerativo de $ 160 en dos cuotas de $ 80 que se abonaran $ 80 en marzo y $ 80 en mayo.



Se reiteró el reclamo sobre elevación del mínimo no imponible y asignaciones familiares para todos sin discriminación.



Asimismo se formó una comisión para la estabilidad de los cargos docentes.





Como siempre, desde la unidad, la organización y la firmeza de nuestras convicciones en defensa de la escuela pública, festejamos estos logros que nos pertenecen a todos y...vamos por más!

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